פוסטים שתוייגו תחת ’חיפוש עבודה‘

לוח WINWIN דרושים ו- Ynet דרושים מתחדשים

פורסם בקטגוריות אתר דרושים, לוח דרושים בתאריך 31 בדצמבר, 2009 מאת admin – אין תגובות

מהיום כל המשרות בארץ מכל האתרים והעיתונים מוצעות בשני לוחות דרושים חדשים: לוח WINWIN דרושים ו- Ynet דרושים מבית ידיעות אחרונות. וזה לא הכל: לשירותכם מגוון שירותים ייחודיים בתחום חיפוש עבודה, כתבות בנושא קריירה, טיפים וכלים לחיפוש עבודה מהיר ויעיל.

גם לוח WINWIN דרושים ו-Ynet דרושים התחדשו לטובת מחפשי עבודה בישראל. מהיום תוכלו להנות גם מאינדקס דרושים המרכז את מגוון המקצועות והמשרות בישראל, כולל לוח חם המכיל אלפי משרות בחינם, לוח ייעודי המכיל משרות דרושים הייטק כולל חשיפה למידע עדכני אודות חברות הייטק מובילות, טבלת שכר, שירותים וכלים מקצועיים על ידי אנשי מקצוע ומומחים בתחום הדרושים החל משירות בדיקת קורות חיים חינם, סדנאות למציאת עבודה, אימון אישי לקראת ראיון עבודה מוצלח, ומבחר כתבות בנושא קריירה הכוללות עצות וטיפים שייתרמו להליך מציאת עבודה במהירות וביעילות, כולל התייחסות לנושאים רלוונטיים כמו שכר, חוזה עבודה, זכויות עובדים וכדומה.

מעכשיו גם לוח דרושים של ידיעות אחרונות מתחדש ויציג בפניכם תכנים מעניינים ועדכניים בנושא דרושים מבית AllJobs ובמהדורת סוף שבוע וחמה תוכלו להנות מכל המשרות המעניינות של החברות המובילות במשק.

דווקא בימים אלו של מיתון, חשוב לידיעות אחרונות ול- AllJobs לספק למחפשי עבודה באתרי הקבוצה פתרון מקיף במקום אחד להתקדמות בעולם הדרושים ולהקנות הכוונה וכלים מקצועיים למציאת בתחום חיפוש עבודה.

שירות ייחודי מבית AllJobs, הוא מאגר משרות אקטואליות בישראל, המכיל את המשרות המתפרסמות מכל המקורות בארץ, ונאסף על ידי צוות של עשרות עובדים מלמעלה מ -1,800 עיתונים ואתרים אותם סורקים מסביב לשעון. כל המשרות מקוטלגות לנוחיות מחפשי עבודה לפי תחומי עיסוק ומקצועות במשק במטרה להפוך את הליך חיפוש משרות לידידותי ונוח, כולל לוחות ייעודיים המספקים מענה למחפשי משרות דרושים סטודנטים, משרות בכירים, עבודה בחו"ל לצעירים וקהלי ייעד נוספים.

באמצעות שירות סוכן המשרות של AllJobs, המאפשר להישאר עם האצבע על הדופק בכל משרה מתאימה פנויה, ניתן להתעדכן כל יום בכל המשרות המתאימות ביותר הנשלחות ישירות למייל האישי, כולל טיפים אישיים שיסייעו בהליך של מציאת עבודה.

עבודה בחו"ל

פורסם בקטגוריות חיפוש עבודה בתאריך 30 באפריל, 2009 מאת admin – אין תגובות

קיימים סוגים שונים של עבודות בחו"ל המתאימות לכל אדם אשר חפץ לעבוד בחו"ל. צעירים רבים נוסעים לחפש עבודה בחו"ל, עבודה אשר תכניס להם כסף בתקופה קצרה יחסית. אם זה לפני תחילת לימודים, לפני או אחרי טיול ארוך, לאחר השירות הצבאי או שסתם כאלו המחפשים הפסקה קטנה וחופשה מהארץ.

בעבודה בחו"ל ניתן להרוויח משכורות גבוהות ותוך כדי גם לחוות חוויה. כאשר מחפשים עבודה בניחוח של חו"ל, כדאי לחשוב גם על האזור בו אתם רוצים לעבוד, אם זה מקום שמעניין אתכם גם לטייל בו. כך אפשר לטייל כמה חודשים ואז להישאר לעבוד, או קודם לעבוד ואז לטייל במקום.
ישנם כאמור סוגים רבים של עבודות בחו"ל, אם זו עבודה בעגלות, עבודה במכירות, שיווק ועוד. הרבה ישראלים עובדים בעגלות המציעות מוצרים שונים למכירה המוצבות בקניונים ברחבי העולם.

עבודה בעגלות היא עבודת מכירות והמשכורת בה ניתנת על פי אחוזי מכירה בלבד. העבודה היא לאורך כל היום, בין10-11 שעות. בחגים כמו חג המולד, הרבה יותר אנשים נוהרים לקניונים לחפש אחר מתנות וזוהי תקופה מעולה לעבוד בעגלות, לתפוס כמה שיותר לקוחות, ולהרוויח יותר כסף. סוג נוסף של עבודה בחו"ל הוא עבודה במכירת תמונות שמן מדלת אל דלת. בעבודה זו עוברים עם הסחורה מבית לבית ומציעים תמונות שמן איכותיות ויפות במחירים זולים יחסית. הלקוח מרוצה מהשירות אשר מגיע עד פתח ביתו וחוסך ממנו נסיעה לגלריות תמונות, ויכול לראות מיד אם התמונה מתאימה לביתו.

עבודות נוספות בחו"ל הן עבודות יותר פיזיות, כמו עבודה במובינג. ישנם חברות הובלה רבות והם תמיד מחפשים אחר עובדים. עבודה זו מתאימה לאנשים אשר מסוגלים להתמודד עם הרמת משקל כבד - להרים רהיטים, ארגזים כבדים וציוד לדירות, גם כשאין מעלית בבניין. במידה ואתם מחפשים מגוון נוסף, תוכלו למצוא עבודה גם בשירותי הסעות פרטיות, עבודות אבטחה ואפילו דייג.

עבודות בחו"ל, הן עבודות אשר לא דורשות ניסיון קודם ולא מצריכות כישורים מיוחדים. רצוי ואף כדאי לבחור בעבודה אשר אתם בטוחים שאתם יכולים לבצע על הצד הטוב ביותר. כדאי להתייעץ עם מכרים אשר עבדו בחו"ל, אם יש להם טיפים בשבילכם או להתייעץ עם החברות המעסיקות בעצמן. כאשר תדעו מהי סוג העבודה אשר תרצו לעסוק בה ותדעו מהי המדינה הרלוונטית עבורכם, תצמצמו לעצמכם את האפשרויות ותעשו את הדרך לעבודה בחו"ל - אם בעבודה בארה"ב, באירופה ואף אולי עבודה באוסטרליה. אחרי שהחלטתם באיזה סוג עבודה תרצו לעסוק, עליכם לבדוק את החברה דרכה תעבדו. חברה זו תשלם לכם משכורת לאורך תקופת העבודה. לכן, חשוב שתבדקו היטב מה נותנת לכם החברה, אם ההצעה משתלמת לכם וענה על הצרכים שלכם.

עבודה בחו"ל לא נחשבת לעבודה קלה. בשביל להרוויח כסף צריך לעבוד ולהתאמץ. לא מלקקים דבש בחו"ל - לוקח זמן להתאקלם למקום חדש, להתרגל לשפה ולהסתגל. אם אתם באמת רוצים לעבוד בחו"ל לאורך זמן - אל תטילו ספק בעצמכם! תשקיעו ותתנו את מיטב היכולות שלכם. רשמו לעצמכם מטרות לטווח הקצר או הארוך. כאשר יש מטרות מאחורי העבודה, אתם יודעים שיש סיבה להשקיע ולתת. הגדירו את הסכום אותו תרצו להרוויח בעבודה בחו"ל, ושאפו להגיע לסכום אותו הצבתם לעצמכם. היו בטוחים בעצמכם, וכך תצליחו.

השלבים הדרושים בחיפוש עבודה

פורסם בקטגוריות חיפוש עבודה בתאריך 23 באפריל, 2009 מאת admin – תגובה אחת

לפני שאתם מתחילים בתהליך חיפוש עבודה, כדאי לדעת קודם איזה סוג עבודה אתם מחפשים. שוק העבודה כולל עבודות רבות, עבודות במשרות מלאות או עבודות במשרות חלקיות. אפשרויות רבות קיימות בחיפוש עבודה, לכן כדאי להגדיר מה בדיוק אתם מחפשים.

לאחר שהגדרתם לעצמכם איזו עבודה אתם מחפשים, תוכלו לפנות למודעות דרושים אשר רלוונטיות לצרכים שלכם, ותחסכו זמן בחיפוש כולל אחר עבודות שונות.

בחיפוש עבודה כדאי לדעת אם אתם מחפשים אחר עבודה במקצוע העיקרי שלכם או אחר עבודה בה תוכלו לנצל כישורים אחרים. כאשר תדעו בדיוק מה אתם מחפשים, תהיו מפוקסים יותר בחיפוש העבודה.

אחרי שתדעו בדיוק במה אתם רוצים לעבוד, כדי להתחיל ולאתר את מקורות המידע אשר יעזרו לכם בחיפוש אחר עבודה. ניתן לחפש במקורות מידע מוכרים כמו עיתונים, לוחות דרושים באינטרנט ובאתרי אינטרנט של חברות המעניינות אתכם. כמו כן, נצלו את החברים העובדים כדי שיוכלו לגשש עבורכם במידה ויש משרה פנויה במקום עבודתם ואף להעביר את קורות החיים שלכם בצירוף המלצה חמה.

במידה והפנייה לאינטרנט והעיתונים לא הצליחה לעזור לכם בתהליך החיפוש, תוכלו לפנות  ללשכת העבודה ולברר על הצעות עבודה אפשריות עבורכם.

הכי חשוב, אל תשבו בבית והמתינו שהצעות עבודה יגיעו אליכם. עברו על קורות החיים וראו איפה ניתן לשפר כדי שמקום העבודה הבא יזמן אתכם לראיון עבודה. הכינו קורות חיים אשר יבליטו אתכם משאר המועמדים. אם יש בידכם מכתבי המלצה ממקומות העבודה הקודמים שלכם, צרפו אותם לקורות החיים. באמצעות קורות החיים תוכלו לעורר את סקרנותם של המעסיקים, כדי שיזמנו אתכם במהרה לראיון עבודה.

שוק העבודה כיום הוא מאוד דינמי ומשך זמן העבודה הממוצע ברוב מקומות העבודה הוא שנה שנתיים או אף קצר יותר. בגלל שינויים כאלה בשוק העבודה, יותר ויותר אנשים מחפשים אחר עבודה. תחום מודעות הדרושים פורה מיום ליום, ואפשר להיכנס ולחפש עבודה ללא תשלום כספי. זכרו, ככל שיש יותר מחפשי עבודה, כך המלחמה על כל הצעת עבודה גדולה יותר! חשוב שתכינו קורות חיים מקצועיים אשר יבליטו וישווקו אתכם בצורה הכי טובה כדי שתוכלו לזכות בראיון עבודה ובמשרה המיועדת.

תהליך של חיפוש עבודה יכול להיות תהליך ארוך, מיגע ומאוד מתסכל. ישנם אתרי דרושים העומדים לרשותכם ויוכלו להקל על התהליך, ולמצוא את המשרה המתאימה לכם ביותר.

מדריך עבודה מהבית

פורסם בקטגוריות חיפוש עבודה בתאריך 5 באפריל, 2009 מאת admin – אין תגובות

עבודה מהבית מצריכה התייחסות ספציפית מבחינת ההוצאות המוכרות לצרכי מס הכנסה ומס ערך מוסף. לא קיים הבדל באופן ההכרה ורישום של הוצאות מוכרות של עסק המתנהל במשרדים שכורים לבין עסק המתנהל מהבית. במאמר הבא נפרט את ההוצאות הקשורות לעבודה מהבית בלבד, שניתן לדרוש כהוצאה מוכרת.

כאשר אנו לוקחים משכנתא לדירה אשר בה מתנהל גם העסק שלנו, ניתן להכיר כ-80% מהוצאות הריבית על המשכנתא, כפול החלק היחסי של המשרד. זאת אומרת, שאם בשנה מסוימת הוצאות הריבית היו 1000 ש"ח ואתם מכירים ב-25% מהוצאות הבית המעורבות, אז הוצאות הריבית המוכרות יהיו 200 ₪. כאשר רוצים להכיר בהוצאות הריבית על המשכנתא יש להיזהר ולא לדרוש חלק גבוה מידי מהוצאות הריבית כדי לא להיכנס לבעיית מיסוי במכירת הבית בעתיד. רשויות המס יראו את הדירה כנכס עסקי ולא למגורים, וגם עלולות להיות בעיות עם מס רכישה ומס שבח מקרקעין, ושלילת הפטורים במכירת דירת מגורים. יש לבדוק גם שבזמן מכירת הדירה, בחישוב רווח ההון ממכירת הדירה, יש לדרוש את הריבית ששולמה על המשכנתא כהוצאה מוכרת. יש לבדוק גם שההכרה שלנו בהוצאות לא הופכת את סווג הדירה ממגורים לעסקים.

כאשר עובדים מהבית והעסק נמצא בדירה שכורה, ובעל העסק משלם כל חודש לבעל הדירה את סכום השכירות, כדי להכיר בדמי השכירות כהוצאה מוכרת. דמי השכירות אצל המשכיר צריכים להיחשב כהכנסה ועליו לשלם מס הכנסה על הכנסות השכירות. לעיתים המשכיר אינו מעוניין לשלם מס הכנסה על דמי השכירות (ישנו פטור מדמי שכירות לדירת מגורים עד לתקרה הקבועה בחוק). בחוזה השכירות קיים סעיף הקובע שהדירה תשמש למגורים בלבד ולא לעסקים. כדי להכיר בדמי השכירות כהוצאה מוכרת, כדאי לקבל מהמשכיר אישור על ניכוי מס במקור מדמי השכירות ועל השוכר להעביר את הניכוי במקור לפקיד השומה.

כל דירת מגורים או נכס מסחרי חייב לשלם מיסים עירוניים לרשות המקומית בה הוא נמצא. מיסים כמו ארנונה, מים, ביוב. חלק מהוצאות אלה ניתן להכיר כהוצאה מוכרת. ישנה אזהרה המופיעה כמעט בכל הסעיפים של הכרה בהוצאות ויש לשים לב לאזהרה זו, כדי למנוע שינוי סווג של הדירה ממגורים לעסקים. דבר זה יכול לגרום להגדלה של תשלומי המיסים העירוניים. על חלק מהוצאות החשמל בדירה ניתן לדרוש הכרה.

במידה ורכשתם לעסק שלכם הפועל מהבית ציוד כמו רהיט, שולחן, שידה, מדפים, וציוד מחשוב כמו מדפסת, מחשב, פקס, מודם, צורב,מחשב נייד ועוד, הוצאות אלו יוכרו במלואם. גם הוצאות תיקונים לציוד העסק כמו תיקון מחשב, או תיקון רהיט, אלו הוצאות אשר יוכרו במלואם. הוצאות טלפון יותרו יחסית לסכום הכולל בשנה של הוצאות. גם הוצאות עבור ניקיון ואחזקה של הדירה יוכרו לפי החלק היחסי של המשרד בתוך הדירה.

במקרה של שיפוצים הקשורים לחדר המשמש כמשרד, וניתן להוכיח זאת, הוצאות השיפוץ יוכרו במלואם. ביטוחים הקשורים לדירה, כמו ביטוח מבנה, יוכרו באופן יחסי
ההמלצה של אתר חיפוש inn עבודה

לעבודה מהבית כמובן יתרונות וחסרונות, אך אם העסק שלכם מתנהל מהבית הפרטי שלכם או מדירה ששכרתם, ודאו שאתם מיודעים לכל האינפורמציה הנדרשת.

חיפוש עבודה- דבר את עצמך לשם.

פורסם בקטגוריות חיפוש עבודה בתאריך 5 במרץ, 2009 מאת admin – תגובה אחת

ראיון עבודה מוצלח

המטרה בראיון עבודה היא כמובן לקבל בסופו של דבר את המשרה, אך בעיקר לגרום למנהל גיוס עובדים  המראיין  אותך לזכור אותך מסך כל המועמדים שהוא ראיין לאותה משרה. עליך להקסים את המנהל,להרשים אותו, בעצם עליך לדאוג להתבלט מעל כל המועמדים האחרים. כדי לעשות זאת עליך להיות מוכן לראיון ולהרגיש ננוח.
כדי להגיע מוכן לראיון עבודה הכן את עצמך מראש. הכן מעין עבודת מחקר על המקום אליו אתה מגיע להתראיין. היסטוריה על המקום,מי הם בעלי המקום?מה מייצגת החברה? במידה ואתה יודע מה שם המנהל שיראיין אותך,ברר גם פרטים עליו. גם מאנשים העובדים בחברה ניתן לדלות פרטים. את האינפורמציה ניתן להשיג באתרי האינטרנט ,בגוגל ובקפה דה מרקר. כל מה שיעזור לך להכיר את הלך הרוח בחברה. בעזרת הידע שרכשת, תרגיש נוח לנהל דיאלוג עם המנהל המראיין אותך. הכן לעצמך תשובות לשאלות הנשאלות בדרך כלל בראיונות עבודה, ושנן את תשובותיהם, שיהיו מנוסחות היטב, לא מפורטות מידי, כך לא תגמגם ותילחץ כשתשאל על ניסיונך המקצועי או על כל דבר הקשור בעברך. באתרי האינטרנט תוכל לברר על השאלות הנשאלות בדרך כלל בראיון.
בראיון עבודה כדאי להתאים את עצמך למנהל. רוב מגייסי עובדים נוטים לבחור מועמד שמזכיר להם במעט את עצמם. הכוונה היא שבזמן הראיון נסה למצוא תנוחת ישיבה הדומה לתנוחת הישיבה של המראיין, נסה לנשום בקצב שלו,ואף להנהן בראשך באותה צורה בה המנהל מהנהן.כמובן אל תרכז את כל תשומת ליבך לאייך נראה המנהל ומה הוא עושה,אתה עלול להראות מוזר.עשה זאת באמינות ובעדינות תוך שמירה על פוקוס וערנות בראיון עצמו.
הצג בפני המנהל המראיין אותך את השאיפות והמטרות שלך בעבודה. שכנע אותו בדרך אמינה ורצינית שאתה בדיוק מה שהוא מחפש. נסה לא לשעמם אותו ,הוא בודאי נפגש עם מספר מועמדים באותו היום, חלקם אולי ברמה שלך או פחות או יותר, עם אותם קריטריונים. לכן נסה להבדיל את עצמך משאר המועמדים ,אם זה ברצון חזק שלך,או ברצינות שלך או ביצר המנהיגות שלך.תעצים את המקומות בהם אתה מרגיש חזק.
נכון שלא בכל המקרים, אם פועלים נכון בראיון בסוף "מרוויחים" את המשרה.ישנם מקרים שגם אם אתה בעל הניסיון העשיר ביותר ובעל היכולות הגבוהות ביותר, לא תקבל את המשרה. המנהל יכול לבחור מועמד מסוים או רק בגלל מראהו החיצוני שקסם לו או בשל תכונה אחת מסוימת שמצאה חן בעיניו.לכן נסה אתה להיות היוצא דופן, המיוחד,האחד שהקסים אותו במיוחד.בסוף הראיון לחץ את יד המנהל והודה לו על הזמן היקר שהקדיש לך.יהיה נחמד לשלוח מכתב תודה קצר, זמן מה אחרי הראיון עוד באותו היום. שם תוכל להראות את דרך ההתנסחות שלך ואת חוש הכתיבה המפותח שלך,במידה וקיים אצלך. שליחת מכתב מראה על רצינות וזריזות ביצירת קשרים עם אנשים.
בכל ראיון עבודה ומפגש עם מנהל אתה מייצג את עצמך בלבד. את השם שלך,את עתידך, איך אתה רוצה שיתייחסו אליך. אז התכונן בהתאם וכבוש אותם בכל ראיון.

עבודה מהבית

פורסם בקטגוריות חיפוש עבודה בתאריך 3 במרץ, 2009 מאת admin – אין תגובות

דרושים  עבודה מהבית

כיום יותר ויותר אנשים מרוויחים כסף מעבודה מהבית . מגוון האפשרויות לסוגי עבודה כאלה רחב מאוד וישנם אופציות רבות. ניתן לחפש באתרי דרושים באינטרנט,שם ישנם אזורים שלמים של סוגי עבודה מהבית ובכך למצוא את העבודה המתאימה לכם.רוב העבודות אותן ניתן לבצע מהבית מתבצעות על ידי עבודה מהמחשב דרך האינטרנט.
יתרונות רבים יש לעבודה מהבית,אין לחץ,אין בוס על הראש,אתם קובעים לעצמכם את שעות העבודה המתאימות לכם. אין צורך בניסיון קודם בעבודה וגם אין תנאי קבלה. כמובן שלאנשים הזקוקים למסגרת יהיה יותר קשה לעבוד מהבית. עבודה כזו דורשת משמעת עצמית ומוסר עבודה גבוה.עליכם להציב לעצמכם מספר שעות קבועות בהם אתם עובדים,להקציב לעצמכם זמן הפסקה כדי שתצליחו למרות המגבלות והפיתויים הרבים. הכינו לעצמכם סביבה נוחה ,חדר מסוים בבית,על מנת ליצור הפרדה בין החיים הפרטיים לחיי עבודה,כך תצרו הבנה אצל בני הבית שהאזור שלכם נמצא מחוץ לתחום.כל מה שיתרום לכם לאווירה נוחה,שתרגישו פנויים לעבוד.כמובן ישנם פיתויים רבים בבית,מקרר,משפחה, ילדים,טלוויזיה,שנת צהריים,כביסה,אירוח חברתי,ובשביל שלא תעצרו את עצמכם כל חצי שעה להפסקה ,כדי שתגדירו זמן עבודה וזמן הפסקה.את העבודה מהבית אל תדחו ללילה ,עבדו כל עוד אתם ערניים. למרות שאתם עובדים מהבית כדאי שתנהלו את יומכם כיום שגרתי במשרד,לבשו בגדים נוחים,אל תקומו מהמיטה ישר למחשב, שטפו פנים, תאכלו משהו,בדיוק כמו שהייתם עושים אם הייתם עובדים מחוץ לבית. כמו כן אל תכבידו על עצמכם ותשבו שעות מול המחשב .ישיבה מרובה גורמת להתנוונות. דאגו לצאת קצת מהבית לטיול קצר או להליכה קצרה. חשוב מאוד להפעיל את הגוף,לדאוג לבלות מחוץ לבית. גם אם יש לכם פגישות עסקיות,צאו החוצה מהבית זה יעשה לכם טוב וייצג אתכם באור מקצועי בעיניי לקוחותיכם.הפרידו בין האמייל העסקי שלכם לבין האמייל הפרטי וגם בין הטלפון הפרטי לעסקי,ודאגו שבני המשפחה, בעיקר הילדים,לא יענו לטלפון העסקי שלכם ויחפשו אותך בצעקות.
הקפידו להציב לעצמכם מספר יעדים ליום או לשבוע עבודה,כך תדרבנו את עצמכם לבצע את העבודה במלואה ולא להימרח בבית.מה שחשוב בסוף היום כמובן זה כמה כסף עשיתם. כמובן  שאם אתה טיפוס שנהנה מחיי חברה תוססים,ומהכרות עם אנשים חדשים,זהו הרגל שתצטרך לשנות,עבודה מהבית היא אישית ורוב היום אתם בעצם מבלים עם עצמכם.
כל אחד כמובן לעבוד מהבית או להשלים הכנסה עבודה מהבית .אמהות טריות בדרך כלל רוצות לעבודה מהבית,משום שרוב זמנם הן מבלות בבית. גם סטודנטים ופנסיונרים עובדים מהבית ובכלל כל מי שמעוניין להגדיל את המשכורת החודשית שלו יכול  למצוא לעצמו תחום באתרי האינטרנט שמעניין אותם. היום ניתן לעבוד מהבית בעבודה מכובדת תוך שמירה על עצמאות כלכלית ולהרוויח יפה מאוד. אחת העבודות החמות ביותר בתחום האינטרנט שניתן לבצע מהבית היא קידום אתרים.זוהי סוג של עבודה מהבית שבה בעל אתר מסוים משלם לחברה או לאדם כדי שיעזרו לאתר שלו להופיע כמה שיותר גבוה בתוצאות החיפוש, עבודה זו דורשת ידע ברמה סבירה באינטרנט.

אז חפשו את העבודה המתאימה לכם באתרי חיפוש עבודה חינם והקפידו על משמעת עצמית גבוהה,רק כך תצליחו.

עבודה בהייטק

פורסם בקטגוריות אתר דרושים, הייטק, חיפוש עבודה בתאריך 19 בפברואר, 2009 מאת admin – אין תגובות

פיתוח קריירת הייטק

כיצד מנהלים נכון קריירה בעולם העבודה בהייטק ?
עובדים רבים בעולם ההייטק, נשאבים אל שגרת היומיום ולא דואגים לתכנן את המשך מסלול הקריירה שלהם לטווח ארוך, ולעצב את ההתפתחות האישית שלהם. האחריות על התפתחותנו האישית  ועל קידום, היא אחריותנו בלבד ולא אחריות החברה או הבוסים שלנו. רוב עובדים מצפים ממקום העבודה שלהם שידאג לבנות להם תוכניות לטווח הקצר והארוך, וזה לא מה שקורה בפועל. רק אנו יכולים לתכנן לעצמינו את התפתחות הקריירה ולקחת אחריות על העתיד שלנו. בעזרת זמן ומחשבה נכונה נוכל לנווט נכון את המשך דרכינו .
ניתן להשתמש בדרך יעילה ונוחה שנקראת מפת swot-strengths ,weaknesses ,opportunities ,threats דרך זו עוזרת לנו להבין את הכוח שלנו. מהם המקומות בהם אנחנו חזקים, בהם אנחנו טובים, מה אנחנו נהנים לעשות, מהם החולשות שלנו, במה נעדיף לא להתעסק , מה מפריע לנו להתקדם, מהם האפשרויות, האתגרים העומדים בפנינו בפיתוח הקריירה שלנו.
ברוב הפעמים מבלי שנשים לב , אנו חוסמים בפנינו את הדרך להתקדם. ישנם הזדמנויות רבות ואם ניתן להם לחמוק מבלי לשים לב, בעיקר אם אנו סובלים משגרת עבודה, מחוסר תקשורת עם עמיתנו, או מחוסר ערנות למתרחש סביבנו , נפספס אותם.
למדו לקבל ביקורת בונה בהבנה. היו פתוחים לשמוע מבן זוגכם,עמיתכם לעבודה, המנהל שלכם, או כל אדם העובד בסביבתכם ומבקר אתכם. ביקורות הם בעיקר טיפים העוזרים לנו בהמשך הדרך,אם נלמד להתייחס אליהם בהתאם . קחו אחריות ותפעלו לשינוי.
כדאי לנצל הזדמנות לפיתוח הקריירה בהייטק גם בתפקיד שאינו נחשב תפקיד בכיר, אלא תפקיד שיכול להרחיב את השפעתכם.
בדקו איזו חברה מציעה  לכם הזדמנות להתפתח מקצועית.ישנם חברות המתייחסות ברצינות לנושא פיתוח עובדים, ומשקיעים בהכשרות ,תוכניות לימוד וקורסים מקצועיים,כדי לטפח את עובדיהם.בארגונים העובדים גם מעבר לים ,חשוב להיות ערניים יותר,במיוחד לנעשה מעבר לים. מומלץ להיחשף לעבודה עם צוותים מרוחקים בחו"ל, להבין את המהלכים, להוביל צוותים וירטואליים. כמו כן, כדאי לחשוף אנשים ליכולות שלנו. לגייס רשימת ממליצים גם מהחברה בא אנו עובדים,  וגם מחוץ לעבודה. שימרו על קשרי עבודה עם אנשים שיוכלו לעזור לכם להתקדם. שמרו על עדכניות מקצועית , השתתפו בכנסים, בפורומים מקצועיים, בכל מה שיעזור לכם לעמוד בקצב ההתרחשויות.
בנוסף, כדאי לפתח קשר אישי עם המנהל שלכם, הוא בעצם מהווה את הדרך הישירה שלכם להתקדם. דאגו לקבוע מידי פעם פגישה אישית עם המנהל שלכם, כדי שיהיה מעודכן במה שאתם עושים בחברה, בהצלחות שלכם, בהתפתחות שלכם, ברצונות שלכם, על איזה פרויקטים תרצו לעבוד. אם יש לכם דילמות מסוימות  תוכלו תמיד להתייעץ איתו. קשר טוב עם המנהל שלכם יעזור לכם גם להתרכז בעבודה ולא להתעסק במרמור וצביעות. הפכו את המנהל שלכם לשותפכם לעבודה, ככל שהוא יהיה מודע לשאיפות המקצועיות שלכם, כך יהיה לכם סיכוי גבוה יותר לקבל את הפרויקט או התפקיד לו ייחלתם , בהזדמנות הראשונה שתתאפשר. זכור כי ההצלחה שלך היא ההצלחה גם של המנהל שלך.ישנם המון הצעות לקידום והצעות להתפתח מסביבנו, עליכם להיות ערניים ומעודכנים במה שקורה סביבנו כדי לא לפספס אותם. בררו אם יש משרות פנויות בחברה, אם יש משרה  באתרי דרושים שמעניינת אותנו ושנוכל להשתלב בה .
דעו מה אתם מחפשים בדיוק כך יהיה לכם קל יותר.

בהצלחה.

מבחני מיון - הדרך לחיפוש עבודה

פורסם בקטגוריות חיפוש עבודה בתאריך 17 בפברואר, 2009 מאת admin – אין תגובות

מבחן מיון

כיום חברות  המחפשות מועמדים חדשים ולא מעוניינים לערוך פגישות ראיון לאלפי המועמדים, מפנים את המועמדים לשיטת מבחני המיון.
שיטת מבחני המיון כאמור, עוזרת כדרך לחיפוש עובדים למיין את כלל המועמדים המתאימים ביותר למשרה.שיטה זו נעשית על ידי מספר מבחנים שהמועמדים עוברים ,אשר בעזרתם ניתן לאפיין את המועמד מבחינת אינטליגנציה וכוח עבודה ,ואת התאמתו לעבודה בקבוצה, אם ימשוך את החברה קדימה.
גם אם אחרי הצבא הינך מתלבט מה המקצוע המתאים לך ביותר ללמוד, מה המקצוע שיעניין אותך ,כיצד תשקיע בחיפוש עבודה, מבחני המיון יעזרו לך להחליט באיזה מקצוע באמת תשקיע את כל כולך ,ואיזה מקצוע הוא לא בשבילך.  מבחנים  המיון נעשים במכון מיוחד המתמחה בסוג מבחנים אלה.

מבחני המיון כוללים  מספר מבחנים.
בראש ובראשונה תפגשו עם פסיכולוג שאיתו תערכו מעין ראיון אישי, פרטים על עצמכם. הראיון הוא קצר, ומטרתו לבדוק את התאמתכם לתפקיד. חשוב לזכור כי הוא אינו הפסיכולוג הפרטי שלכם ולכן אינו מעוניין לשמוע על בעיותיכם האישיות אלא מעין שיחה הכרות קצרה, קורות חיים שבעל-פה.
המבחן הראשון אליו תיגשו הוא מבחן חשיבה : מעין מבחן פסיכומטרי בנושאים שונים , נושאים כמותיים , מילוליים וייעודים. המבחן נעשה מול מחשב ויכול להיערך כמה שעות. המבחן בודק את האינטליגנציה הכללית שלכם.כדאי לקרוא היטב את השאלות ולחשוב טוב לפני שעונים.
המבחן השני הוא מבחן אישיות, מבחן המראה את התאמתך האישית למקצוע.
המבחן השלישי הוא מבחן דינמיקה קבוצתית : מבחן זה בא בעצם לבדוק כיצד אתה מתנהג בקבוצה, האם קל לך להתחבר עם אנשים, האם אתה סוליסט , האם אתה יודע להשתלב , מושך את הקבוצה קדימה או מאט את הקבוצה,
האם אתה טיפוס שתלטן, וכחני או זורם והאם י ש לך יכולת מנהיגות .מבחנים אלה נעשים בקבוצה עם עוד מספר מצומצם של מועמדים ולרוב נראים כמו משחקים חברתיים לכן כדאי לנסות להנות מהם.
במבחני המיון בכלל ובמבחני הדינמיקה הקבוצתית בפרט חשוב לא להישאר מאחור וכמובן לא להתבלט יותר מדיי ולנסות להשתלב עם הקבוצה , להקשיב .זכרו שמבחנים אלה לא נועדו לפגוע בכם אלא רק לבדוק את התאמתכם למקצוע ומטרתם העיקרית במבחני המיון הוא למצוא עבודה .
הכינו את עצמכם היטב לפני שאתה ניגשים למבחני המיון. בפניכם יום ארוך , אורך המבחנים הוא בין 7-8 שעות החל משעות הבוקר. בררו יום לפני היכן ממוקם המכון בו אתם אמורים להבחן, איזה תחבורה מגיעה למכון באזור שלכם, חשבו זמן הגעה, כמובן כדאי לא לאחר. נסו לישון מוקדם להגיע רעננים, כדאי שתשתמשו בכל מה שעוזר לכם להגיע מפוקסים ורגועים , הליכה קצרה , מקלחת מרעננת בבוקר ,אכלו משהו לפני המבחנים כדי שבזמן המבחן תוכלו להתרכז רק במבחן עצמו.
חשבו על נאום קצרצר על עצמכם, מעין קורות חיים , מה עשיתם בצבא ? אחרי הצבא ? במה הייתם רוצים לעסוק ? במה אתם מחפשים עבודה מה השאיפות שלכם כדי שלא תגמגמו בפגישה עם הפסיכולוג .
שיהיה לכם בהצלחה !

חיפוש עבודה

פורסם בקטגוריות חיפוש עבודה, חפוש עבודה בתאריך 9 בפברואר, 2009 מאת admin – תגובה אחת

טיפים למחפש עבודה

ישנו מגוון רחב של עבודות המוצעות באתרי הדרושים. כיצד נדע לנווט את עצמנו למקום עבודה מסוים.
לפניכם מספר טיפים.
רובנו הזקוקים לעבודה לא עושים דבר כדי למצוא אחת, ואף חושבים שהיא תגיע אלינו משום מקום.כדאי להתייחס  ברצינות לחיפוש עבודה, לבדוק אפשרויות, להיות עקבי, לעבור על אתרי הדרושים אם יש שם עבודה מסוימת שמתאימה לנו. במידה ויש לך מקורות מידע אל תהסס להשתמש בהם. זה לא הזמן להיות ביישן ולחכות שיפנו אליך. אם שמעת מחבר שזקוקים אצלו לעובד במשרד או בתחום אחר שנראה לך כדאי לבדוק במה מדובר. גם אם יש לך מכר ותיק, שיכול לעזור לך, ושלא דברת איתו זמן רב, ישתלם לך לצור קשר איתו כדי לבדוק אם יוכל לעזור. רגע אחד לא נעים אחר כך נעים מאוד.
במקביל הרשם לאתרי הדרושים. ניתן לשלוח קורות חיים לכל סוגי האתרים במקביל כך תגדיל את סיכוייך. באתרי הדרושים תוכל להיעזר בסוכן חכם שיעזור לך למצוא את העבודה שמתאימה לך.
הכן את קורות החיים שלך בצורה מסודרת ומקצועית שתשווק אותך כראוי. קורות החיים שלך הם בעצם הכלי שלך לייצג את עצמך, וכדאי שיתבלטו מקורות החיים של שאר המועמדים השולחים לאותו האתר. פרט את ניסיונך המקצועי, מה עשית בצבא, כל מה שיעזור להתרשם ממך.
יחד אם קורות החיים כדאי לשלוח מכתב מקדים, כך תראה בעניי המעסיק כמועמד רציני שבחן כראוי את העבודה והשקיע מאמץ בכתיבת קורות חיים ולא סתם שלח אותם. גרום לקורות החיים שלך להראות יוצאי דופן כך שהמעסיק יתעכב עליהם ויבחן אותם בצורה מעמיקה. אם יש לך רשימת מומלצים כדאי להוסיף אותם למכתבך יחד עם מספר טלפון עדכני שלהם, למקרה שהמעסיק ירצה לשמוע מה בפיהם.
כמובן היו אמינים, אל תשלחו רשימת ממליצים מפוברקת, הדבר תמיד עובר בדיקה.
במידה ואתה מתקשר למעסיק מסוים כדי לקבל פרטים לגבי סוג העבודה ,דאג שיהיו לידך את וניר כדי שתוכל לרשום מסודר את הפרטים שניתנים לך כמו כתובת המקום, שעת הגעה וכו', לא נעים להתקשר לשאול את הפרטים שנית משום שאתה לא מבין את כתב ידך או שלא רשמת ושכחת.
במידה ושלחו לך טופס מועמדות למלא בבית, הקפד למלא אותו בצורה מסודרת ונקייה, וכמובן ללא שגיאות כתיב.
הגע מוכן לראיון העבודה החל מלבוש. התלבש בהתאם, אל תגיע מרושל, הייה מסודר ונקי. הקפד להיות ערני על ידי מקלחת טובה בבוקר, שינה טובה, התעמלות בוקר, כל מה שיעזור לך להגיע ערני ומפוקס. לעולם אל תאחר, הגע לפחות רבע שעה לפני הזמן הדרוש כך תוכל גם להסדיר נשימה במקרה שרצת וגם לשבת ולהירגע ולהרגיש את האווירה במשרד. לפני כניסתך לראיון ודא שהפלאפון שלך כבוי או על שקט.  הקרן ביטחון בזמן הראיון. שב זקוף, הייה נינוח, הקשב למנהל המראיין אותך. אל תתפרץ לדבריו, נסה לנהל איתו דיאלוג, הקפד על קשר עין, אם הינך מסכים עם דבריו הנהן בראשך להסכמה, הייה רציני אך זכור כי מותר לך לחייך ואף רצוי. חיוך אחד שלך יכול בקלות לשבור את הקרח.
השתדל תמיד להשאיר רושם חיובי גם אם לא קיבלת את המשרה שרצית, יזכרו אותך לטובה במידה ויתפנה תפקיד אחר במשרד זה.

לכן הקפד לייצג את עצמך בהתאם והכי חשוב אל תנסה להיות מישהו אחר, הייה תמיד אתה עצמך. בהצלחה.

חיפוש עבודה בחו"ל

פורסם בקטגוריות חפוש עבודה בתאריך 29 בינואר, 2009 מאת admin – אין תגובות

עבודות בחו"ל

עבודה בחו"ל נשמעת לנו תמיד כעבודה שווה, כג'וב מעניין, כעבודה מאתגרת, עבודה עם תנאים לא רגילים. העיקר לצאת מהארץ.
בעקרון ישנם אופציות רבות לחיפוש עבודות בחו"ל, ובעצם כל מי שממש רוצה יכול לעבוד מעבר לים.
כמובן ישנם תפקידים מוגדרים של עובדים הנשלחים לעבוד בחו"ל עם חוזים שנסגרים בארץ, וישנם  כאלה שנוסעים לחפש את מזלם בחו"ל.
עבודה מזדמנת בחו"ל היא לא דבר שמצריך ארגון מהארץ מראש ניתן למצוא עבודה תוך זמן שהות קצר, וזה בעצם מה שעושים סטודנטים ותרמילאים בחו"ל, שבדרך כלל עובדים בעבודות מכירה כמו מכירת תמונות שמן, מכירת מוצרים מים המלח, מוצרי קוסמטיקה, צעצועים ועוד…על ידי הצבת ביתנים בקניונים ברחבי העולם. ישנם גם עבודות בחברת הובלות, בייביסיטר, ואפילו עבודות ניקיון שונות.עבודות מסוג זה אינם מצריכות מחויבות לתקופה ארוכה ולא זקוקה לכישורים מיוחדים.ניתן למצוא מידע על עבודות מזדמנות באתרי האינטרנט לישראלים בחו"ל,וגם כמובן על-ידי קשר אוזן, "חבר מביא חבר".עבודות אלה הם זמינות ומתוגמלות היטב.ואף נוחות,כמו אלה שמוצעות בעונות מסוימות קיץ או חורף.כך שישנה אפשרות לטוס לתקופה מסוימת ולהרוויח הרבה כסף בטווח זמן קצר יחסית. לטוס בתום שנת הלימודים לכמה חודשים, אם יש לכם מספיק חודשי חופשה,כדי לממן את שנת הלימודים הבאה, או את שכר הדירה. כמובן עבודות אלה הם זמינות, הם בכל מקום בו ניתן למצוא ישראלים, אך לא בגדר קריירה לכל החיים, ואף לא עומדות תמיד בתנאים סוציאליים מתאימים.

עבודה בשליחויות המדינה

קטגוריה נוספת לעבודה בחו"ל היא עבודה בשליחות המדינה.מה שנקרא שליחות לחו"ל.עבודה בה אזרח ישראל נשלח לעבוד בחו"ל,כמו עובדי שגרירות,קונסוליות,תנועות נוער,הסוכנות היהודית,מדריכי הסברה וכדומה…הזדמנויות כאלה עומדות מולך אם הינך עובד באותו גוף השייך למדינת ישראל.או ניתן להתמודד במכרזים,המתפרסמים בעיתונים.הגוף שבעצם שולח אותך לעבודה בשליחות,ידאג לך לכל העניינים  הבירוקרטים ,אישורי העבודה,שהייה,מציאת דירה,אם הינך טס עם בת/בן זוגך, אף הם יקבלו סיוע במציאת עבודה.התנאים בשליחות הם לא רעים בכלל,אך לפעמים עלולה להיווצר חוסר גמישות בהגדרת התפקיד,כי הרי מה שקובע הוא התקן המבוקש, ולא מי שמאייש אותו.
קטגוריה נוספת היא עבודה בשליחות ארגון מסחרי בעל עסקים בחו"ל. גם כאן מדובר במגוון רחב של תפקידים. המשותף לתפקידים אלה הוא שנדרשים להם כישורים מסוימים החשובים יותר מהעלות .
בדרך כלל הסיבות לשליחת עובד ישראלי מארגונים אלה היא ההכרות המעמיקה שיש לעובד עם הטכנולוגיה בחברה ,או עם שיטות עבודה מסוימות בחברה, עובד שיש לו יחסי אמון טובים עם הנהלת החברה, עובד עם הצלחות מרשימות בביצוע התפקיד בארץ, עובד השולט היטב בשפה המתבקשת במקום, ועובד עם ניסיון רב בחברה.גורמים אלה ישפיעו מאוד עבור בחירת העובד.
לעבודות אלה יתרונות רבים.חברות השולחות את עובדיהם נוהגות לתגמל בעין יפה מאוד את עובדיהם, עבור חוסר הנוחות הכרוך במעבר.מדובר בתפקידים המשתלבים היטב עם מסלול הקריירה הקיים,ובמידה וישנה הצלחה בביצוע התפקיד, יכול הדבר לתרום לקידום.החסרונות הוא שכישלון בתפקיד שליחות כזה יכול לעצור את השליחות ,להרוס את הקריירה,ומיקומם של עבודות אלה הוא בדרך כלל באזורים פחות מבוקשים.
ניתן לחפש עבודה בחו"ל גם דרך מאגרים כלל עולמיים,או דרך מאגרי מידע מקומיים בחו"ל,אך רוב העבודות דורשות אשורי שהייה במקום, מה שלרובנו הצעירים,המחפשים עבודה זמינה,אין.